SAĞLIK ve Sosyal Hizmet Birlik ve Mücadele Platformu (SABİM) üyeleri, 7’nci Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerinin sonuçlarına büyük tepki gösterdi. SABİM üyesi 21 sendikanın temsilcileri, Ankara’da ortak basın toplantısı düzenleyerek memur ve emeklilerin mali ve sosyal haklarının yetersiz olduğunu vurguladı.
Mali ve Özlük Haklarında Yetersizlik
Aile Hekimleri Dernekleri Federasyonu Başkanı Dr. Kemal Noyan, sağlık çalışanlarının zor koşullar altında görev yaptığını belirterek, ücret artışlarının enflasyonun altında kaldığını ifade etti. Maliye Bakanlığı’nın memur ve emekli maaşlarına yapılacak ücret artışlarını enflasyonun sebebi olarak göstermesi, tepkilere neden oldu.
Enflasyona Karşı Ezilen Memurlar
Noyan, “Merkez Bankası tarafından açıklanan yıl sonu enflasyon beklentisi yüzde 65 olarak revize edilmişken, Temmuz ayında yalnızca yüzde 17,5 ücret artışı yapıldı. Kamu çalışanları, yetkili sendika ve siyasi irade tarafından yoksulluğa mahkûm edildi,” dedi.
‘Devletin Memuru Yoksul Olamaz’
Hemşireler ve Tüm Sağlık Profesyonelleri Sendikası (HEP-SEN) Başkanı Yunus Şimşek, toplu iş sözleşmesinin memurları hayal kırıklığına uğrattığını belirtti. Şimşek, “Yoksulluk sınırı 39 bin TL’yi geçmişken, devletin memuru yoksul olamaz,” dedi.
Çağrı: Şartların İyileştirilmesi Gerek
HEP-SEN olarak, sağlık çalışanlarının topluma daha kaliteli hizmet sunabilmesi için şartların iyileştirilmesi gerektiğini vurgulayan Şimşek, “Sağlıkta şiddet vakaları, kaliteli sağlık hizmeti sunmanın önünde büyük engel oluşturuyor,” dedi.
SABİM ve HEP-SEN gibi önemli sağlık platformları ve sendikaların, memur ve emeklilerin sosyal ve mali haklarını yetersiz bulduğu 7. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerine olan tepkisi, toplumda büyük yankı uyandırdı. Tepkiler, devlet memurlarının ve sağlık çalışanlarının yaşadığı zorlukların iyileştirilmesi için bir uyarı niteliği taşıyor.
